企业文化建设是一项关系企业长远发展的全局性、基础性工作，要加强对其管理，必须强化组织领导，形成协调推进的工作格局。实践证明，企业领导对企业文化建设重视程度如何，措施是否得力，方法是否得当，是企业文化建设能否顺利推进的关键。领导干部应正确履行职责，主动担负起企业文化建设的领导责任，身体力行，率先垂范，设立协调有力的工作机构，形成专职部门牵头、各职能部门密切配合、广大员工积极参与的工作格局，具体负责的职能部门和工作人员要搞好协调，积极调动其他有关部门和全体员工的积极性和创造性。在各类文化载体上，不单单为娱乐而搞活动，这样既浪费金钱又浪费精力。
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五姐妹之所以能扭成一股绳，那是因为她们有一个能干且时刻牵记着妹妹们的大姐。大姐周菲出生在文化资源最贫乏、教育环境最恶劣的年代。因为是家里的老大，周菲从小就像男孩子一样担负起照顾妹妹们的责任。高中毕业，周菲顶替母亲，进了贵阳市一家不大不小的铝合金企业。周菲每天无数次地搬运那些铝合金型材，从车间搬到运输车，从运输车挪到仓储库。那是一段黑暗得简直让周菲感到没有止尽的生活。有时候，压抑的环境会催生一个人的情感爆发。
4、目前性价比最高的化合物之一。